¿Qué es Match Cultural?
Un match cultural consiste en una estrategia que tiene como fin una rápida integración y retención del empleado. Un buen fit cultural permite mantener una organización unida, ya que se busca que el futuro colaborador conozca con anticipación los valores y principios de la empresa a la que se va integrar, permitiendo que pueda incorporarlos como principios propios. Tanto para una compañía como para los colaboradores se vuelve fundamental que los valores y comportamientos calcen con la cultura laboral de manera bilateral, permitiendo un menor tiempo de adaptación en las dinámicas del trabajo, satisfacción laboral y productividad, mejorando el rendimiento personal y empresarial.
Nuestras Soluciones para la Gestión Estratégica del Colaborador
Digital + Toque Humano
Encuentra el fit cultural
Analizar puntos débiles y fuertes de una empresa
Detectar quejas y resolverlas
Alinea la cultura con los colaboradores correctos
Beneficios
Crea objetivos claros, líderes eficaces y empleados motivados en una empresa.- Aumenta la motivación y satisfacción laboral
- Mejora la productividad
- Involucra a los colaboradores con la cultura y valores organizacionales
- Reduce tasa de rotación y aumento en la retención laboral
Diferenciales
Algoritmo certificado- Solo 24 preguntas
- Compara cada colaborador con tu empresa
- Revisa el Match cultural en tiempo real
- Cambia la cultura de acuerdo a las decisiones estrategicas
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